Aufgaben

• Zentrale Steuerungskompetenz für den Inneren Dienst, soweit diese nicht in anderen Dienststellen wahrgenommen wird
• Koordinationskompetenz für Angelegenheiten, die den Wirkungsbereich mehrerer Abteilungen berühren (insbesondere für den Geschäftsverkehr mit dem Landtag, dem Rechnungshof, dem Landesrechnungshof, der Volksanwaltschaft und der Verbindungsstelle der Bundesländer, Angelegenheiten der Arbeitsgemeinschaften im Alpenraum, Angelegenheiten der Grenzkommission zu Deutschland und Italien)
• Koordination und Aufbereitung der Themen der Landesamtsdirektoren- und Landeshauptleutekonferenz, der Sitzungen des Instituts für Föderalismus, der ÖROK
• Koordination Transparenzdatenbank

Organisationsentwicklung und zentrale Rechnungsstelle der Landesamtsdirektion:

• Durchführung und Koordination von Organisationsentwicklungsprojekten
• Entwicklung und Unterstützung bei der Implementierung von Standards für die Themenbereiche Projektmanagement, Prozessmanagement, Risikomanagement und Strategieentwicklung
• Erstellung von Richtlinien für die Themen des Inneren Dienstes (insbesondere Organisationshandbuch und Internes Kontrollsystem)
• Koordination der Weiterentwicklung der Aufbauorganisation der Landesverwaltung
• Angelegenheiten des Bildungsverbundes im Zusammenhang mit der Salzburger Verwaltungsakademie
• Koordinationstätigkeiten in der Landesamtsdirektion hinsichtlich Voranschlag und Rechnungsabschluss sowie hinsichtlich Fachgruppen übergreifender Budgetangelegenheiten
• Budgetbewirtschaftung und –controlling bezüglich der dem Referat zugewiesenen Ansätze
   
• Team
• Amtskasse